Lavora con noi

NON IMPORTA CIÒ CHE FAI. È IL TUO CONTRIBUTO A FARE LA DIFFERENZA

Le nostre soluzioni si basano su scambi commerciali, logistica e l’entusiasmo e la passione di tutti i nostri collaboratori. In ogni paese, in ogni divisione DHL, tutti abbiamo la possibilità di fare la differenza a livello globale. In DHL, il nostro ruolo non è limitato al lavoro che svolgiamo. Dal Global Manager al Marketing Assistant, da chi aziona un carrello elevatore a chi pilota un aereo: non dobbiamo mai dimenticare che siete voi a renderci ciò che siamo. Ecco perché facciamo di tutto per far sì che una carriera nel nostro Gruppo sia il più possibile soddisfacente e piena di successo.

 

Qui potrai trovare altre informazioni sul nostro settore e sulle nostre divisioni aziendali.

I nostri collaboratori connettono le persone. Migliorando le loro vite - La storia di Bella

La nostra cultura e i nostri collaboratori

Tutto nasce dalle nostre due “R”: Rispetto e Risultati. Noi valorizziamo i nostri collaboratori e offriamo loro la possibilità di avere successo. E questo produce automaticamente dei risultati. Potrai lavorare con persone orgogliose di fare sempre le cose Right 1st Time, con una Can-Do Attitude e un atteggiamento positivo nei confronti della vita. Condividiamo l’amore per la partecipazione e per la sfida e facciamo tutto con il sorriso sulle labbra.

  • Il nostro sondaggio annuale, Employee Opinion, dà spazio alla tua voce e alla voce di tutti i nostri collaboratori, consentendoti di influenzare il modo in cui portiamo avanti le cose.
  • La nostra iniziativa strategica, First Choice, sottopone a revisione costante le nostre strutture e i nostri processi, per confermare DHL come il fornitore preferito dei clienti.
  • Siamo un’azienda globale e consideriamo la diversità dei nostri collaboratori un valore e un punto di forza. La nostra organizzazione riunisce persone con background culturali molto diversi fra loro, così come sono diverse le loro competenze, le loro esperienze e i loro punti di vista.
Altre informazioni sulla nostra gestione della diversità e sulla nostra dichiarazione aziendale sulla diversità

Il nostro contributo - Vivere responsabilmente

Potrai beneficiare dal coinvolgimento del tuo ruolo: sarai parte integrante nella creazione di connessioni in grado di offrire opportunità e prosperità a tutto il mondo. Ma ciò che ci sta a cuore non sono solo le persone che lavorano per noi. Sosteniamo iniziative che hanno un impatto sull’ambiente e sulla nostra società.

  • GoGreen, GoHelp e GoTeach sono tre programmi che dimostrano il nostro impegno verso la responsabilità sociale d’impresa ed, infine, il nostro pianeta. Questi programmi hanno lo scopo di ridurre il nostro impatto ambientale, fornire aiuti in casi di eventi disastrosi e offrire un’istruzione migliore. Per quanto possibile, sarai invitato/a a partecipare a queste iniziative e ad altre iniziative simili.
  • Iniziative globali come il Global Volunteer Day
Consulta www.dpdhl.com/en/responsibility.html per ulteriori informazioni.

Avanzamento e sviluppo della carriera

I ruoli in Deutsche Post e DHL sono tanto diversi quanto le persone che li svolgono. Molti dei nostri collaboratori svolgono diversi ruoli nel corso della loro carriera, iniziando come stagisti o operativi, per farsi strada lavorando in diversi reparti e divisioni e, spesso, anche in diversi paesi.

In DHL, potrai scegliere tra diversi percorsi professionali: ad esempio, potrai iniziare come Junior Sales Manager in un paese e diventare Vice President for Sales & Marketing di una delle nostre sedi regionali oppure passare da una posizione di stagista in Talent Management al ruolo di Head of HR regionale di una delle nostre divisioni.

Da noi, le opportunità per sviluppare il tuo ruolo e acquisire conoscenze ed esperienza sono moltissime. E ti daremo la certezza che il tuo impegno sarà premiato con condizioni economiche competitive.

  • Certified è l’iniziativa globale del Gruppo che promuove il coinvolgimento dei collaboratori e il cambiamento culturale necessario per ottenere eccellenza e qualità del servizio. Grazie ai corsi di formazione, otterrai le competenze e le conoscenze necessarie per rendere felice il cliente.
  • In più, potrai prendere parte a programmi di leadership e curricula di formazione funzionale per tutte le nostre business unit, così da soddisfare specifiche esigenze di sviluppo.
  • my Talent World è il sistema usato da DPDHL Group per i suoi processi di assunzione, formazione e valutazione delle performance e del talento.
  • Tutte le divisioni prevedono una serie di iniziative per premiare periodicamente il contributo dei collaboratori, come l’elezione del “collaboratore del mese”.

Premi e certificati

La nostra cultura e il nostro ambiente di lavoro si basano sul rispetto, sul riconoscimento e sulle pari opportunità. Per questo, abbiamo vinto numerosi premi.

  • Nel 2015, DHL è stata premiata come uno dei migliori luoghi di lavoro dal Great Place to Work® Institute di Argentina, Uruguay, Paraguay, Perù, Colombia, India, Cina, Sri Lanka, Nigeria, Arabia Saudita, Danimarca e Irlanda. Inoltre, è stata premiata anche come uno dei migliori luoghi di lavoro multinazionali in America Latina.

    Solo le aziende che si distinguono per aver creato nell’ambiente di lavoro una cultura coerente e fondata su un alto grado di fiducia a livello internazionale ottengono questo premio.

  • DHL ha ottenuto la certificazione Top Employers Deutschland 2016, Top Employers Europe 2016 e Top Employers Global 2015. DHL Express è stata certificata come Top Employer anche in 12 mercati africani (tra cui Angola, Botswana, Kenya, Ghana, Sudafrica e Nigeria) e in più di 10 paesi europei (tra cui Italia, Paesi Bassi, Svezia, Spagna, Polonia, Finlandia, Regno Unito e Francia). Da questa esaustiva ricerca indipendente è risultato che DHL offre condizioni di impiego eccezionali, coltiva e sviluppa il talento a tutti i livelli dell’organizzazione e ha dimostrato il suo status di leader nell’ambiente HR, sempre alla ricerca di modi per ottimizzare le sue prassi di impiego e sviluppare i suoi collaboratori.

  • DHL Express è stata riconosciuta da Aon Hewitt, a Taiwan e in Corea, come il migliore dei “Best Employer 2015 Taiwan & Best Employer in Korea”. Il premio Aon Hewitt “Best Employer” è considerato il riconoscimento più prestigioso del mondo per quanto riguarda le risorse umane.

    Viene infatti assegnato alle aziende che fanno l’impossibile per i loro collaboratori e che dimostrano grande efficacia nel creare un ambiente professionale capace di coinvolgere i collaboratori e metterli in grado di offrire un vero vantaggio competitivo. I concorrenti vengono valutati in base a parametri quali il coinvolgimento dei collaboratori, il marchio del datore di lavoro, la leadership e la cultura.

Cresci con noi!

DHL offre un’ampia gamma di opportunità di carriera in tutto il mondo - Trova quella che fa per te consultando le nostre offerte di lavoro o partecipando a uno dei nostri programmi.